复盘蓄力提质 研学赋能成长

河池市中医医院召开上半年护理工作总结暨进修成果汇报会

　　为全面复盘2026年上半年护理工作成效、深挖现存短板、精准部署下半年重点工作，进一步搭建进修成果共享转化平台，切实达成“一人进修、全员赋能、全院提质”的人才培育目标，近日，河池市中医医院顺利召开2026年上半年护理工作总结大会暨第二季度护理人员外出进修专题汇报会。副院长袁昌杰出席会议并讲话，护理部全体人员及全院各科室护理骨干参会。

▲大会现场

　　工作总结环节，护理部主任文凤云紧扣医院年度工作部署、国考护理核心指标及中医特色护理建设主线，以详实数据为支撑，全面复盘上半年护理各项工作落实成效。一是精细护理管理提质增效。医院持续优化三级护理质控体系，健全护士层级晋升、三基培训考核全流程机制，依托信息化手段精简护理台账，稳步推进无陪护病房、互联网+护理服务建设，慢病患者延续性护理随访工作达标落地，护理管理规范化、精细化水平持续提升。二是中医护理特色品牌持续擦亮。医院深耕“一科一品”专科建设，全面落地差异化中医护理方案，将中、壮瑶医辨证施护理念深度融入各专科临床工作，中医适宜技术临床应用频次稳步增长，优势病种中医护理方案执行质量持续提升，中医护理专科优势不断凸显。三是护理人才梯队建设扎实推进。实现N0-N4各层级护士培训全覆盖，多名护理骨干成功入选自治区级护理人才库，临床教学带教、专科护士培养等各项人才培育工作有序落地，搭建起结构合理、能力过硬的护理人才梯队。四是质量安全与服务提升双向赋能。常态化开展护理不良事件复盘分析、高危环节风险督查，筑牢护理安全防线，患者护理满意度持续稳定向好。同时，护理团队在自治区级护理学术交流活动中，斩获典型案例、科普宣讲、壁报论文等多项荣誉，获得行业上级与专家的高度认可。

▲总结汇报现场

　　在总结亮点成效的同时，会议坚持问题导向，直面当前护理工作薄弱环节，聚焦中医护理技术创新转化力度不足、专科护理亚专业发展不均衡、青年护士科研能力薄弱、外出进修新技术临床落地转化率偏低等突出问题，深入剖析问题根源。结合医院“十五五”护理高质量发展整体规划，会议明确下半年五大核心工作：中医护理门诊提质升级、专科护士精准孵化、护理质控闭环管理、护理延伸服务拓展、进修成果临床落地转化，并细化整改举措、明确推进时限，确保各项工作落地见效。

　　进修成果汇报环节，5名先后赴区内外三甲医院进修的专科护理骨干，通过PPT图文结合的形式，从专科护理规范、中西医结合专病护理、中医特色技术应用、护理质量管理、科研教学优化等多个维度，全面分享进修期间的所学、所思、所得。汇报人员结合本院临床护理工作实际，精准梳理院内外护理管理模式、操作标准、中医外治技术、人文服务细节的差距与不足，并立足本科室发展需求，提出一系列可落地、可推广的技术引进、流程优化、特色项目建设方案。整场汇报内容兼具专业深度与临床实用性，实现优质进修资源院内共享，让全体护理人员足不出院即可学习先进护理经验。

▲护理骨干进修返院工作汇报

　　袁昌杰副院长对本次总结大会及进修成果汇报成效给予充分肯定。他指出，上半年全院护理团队紧扣医院中医特色发展定位，在质量管控、专科建设、人才培养、优质服务等方面攻坚克难、成效斐然，各项工作值得肯定。他强调，外出进修是拓宽专业视野、补齐能力短板、提升专科水平的重要途径，希望全体进修人员切实扛起责任，做好先进技术、优质理念的“传承者、推广者”，全力推动进修成果本土化落地、常态化应用，杜绝学用脱节、学成搁置。同时要求各科室护士长压实层级管理责任，对照上半年查摆的问题清单逐项销号整改，深耕中医护理核心优势，抓实人才梯队建设与专科亚专业发展，以更精细的管理、更专业的技术、更暖心的服务，推动全院护理工作高质量提质升级。

▲袁昌杰副院长作总结讲话

　　本次会议既是上半年护理工作的阶段性复盘总结，也是一场针对性强、干货满满的护理学术交流与业务赋能培训。下一步，河池市中医医院护理部将以此次会议为契机，固化成熟工作经验、补齐发展短板、加速进修成果转化应用，持续深耕中医特色护理建设，不断夯实护理质量与安全根基，全力推动医院中医护理事业高质量发展，为辖区群众提供更优质、更专业、更暖心的中医护理健康服务。

▲大会现场

供　　稿：文凤云

编　　辑：黄韦波

一审一校：文凤云

二审二校：陆星宇　莫安青

三审三校：袁朝勇